昭和音楽大学 昭和音楽大学短期大学部 昭和音楽大学大学院

学校法人東成学園 人材育成の方針

1. 人材育成の方針

 学校法人東成学園(以下、学園という)は、法令にしたがい、法人としての目的とビジョンの達成のため、規則を守り、業務上の指示・命令に従い、業務に専念し、職場秩序の保持に努め、学園の振興発展に寄与するため、建学の精神に基づき相互に協力できる教育職員(以下、教員という)と事務職員(以下、職員という)を育成する。
 教員と職員には次に掲げる能力を求め、その能力の獲得に向け、学園一体となり取組(UD、BD、FD、SD)を積極的に推進する。

2. 教員に求める能力

(1) 建学の精神、教育目的、3つのポリシーを理解するとともに、学園の定める規則・諸規程を遵守し、教育研究活動に従事できる者
(2) 高い専門性を以て教育を実践する能力を有し、さらにその向上に努める者
(3) 専門分野に関する優れた研究能力を有し、積極的に研究活動に取り組む者
(4) 他の教員及び職員と協働し、自らの役割及び与えられた職務を積極的かつ適切に遂行することによって学内運営に寄与できる者
(5) 教育研究成果を広く社会に還元し、積極的に社会貢献活動に取り組む者
(6) 事業計画等組織目標の達成に向けて、チームワークを重視して取り組む者
(7) 法令及び教育者・研究者として求められる倫理・行動規範を遵守できる者

3.職員に求める能力

(1) 建学の精神、教育目的、3つのポリシーを理解するとともに、学園の定める規則・諸規程を遵守し、それらに基づく行動を取ることができる者
(2) 幅広い視野と高い専門性を有し、その向上に努める者
(3) 大学を取り巻く環境の変化や高度化・複雑化する課題に取り組む者
(4) 他の職員及び教員と協働し、自らの役割及び与えられた職務を積極的かつ適切に遂行することによって学内運営に寄与できる者
(5) 事業計画等組織目標の達成に向けて、チームワークを重視して取り組む者
(6) 法令及び職員として求められる倫理・行動規範を遵守できる者

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